2023上海科创人才落户政策细则,落户条件你满足吗?

来源:上海户口网

2023-01-16

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2023年科创人才可以快速落户上海,哪些人属于科创人才?对这些人才落户的社保要求是什么?上海科创人才落户政策中有哪些企业可以申请?最新细则一起了解!

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一、2023上海科创人才落户条件

在上海开公司,符合科创人才落户条件,最快一年就可以落户。

落户缺点:投资成本大,条件严格,对企业纳税、风投公司等要求高

第1类:创业人才;

第2类:创新创业中介服务人才;

第3类:风险投资管理运营人才;

第4类:企业高级管理和科技技能人才;

(1)对企业的要求:

要求企业是科技类企业,如果不是科技类企业,比如普通的零售、餐饮等行业企业,不能认定为科技企业。

(2)对人才的要求:

要在科技企业中能成为技能人才的必定是从事技术岗位的人才。

认定方法:

人才本身的专业学历学位认定。

比如理工农医科的大专、本科和研究生学历或学位,要有相应的工程师或者资格证书证明,还要有必不可少的技术研发岗位的岗位说明书。

注意:

不能只有学历和资格证书,不从事技术岗位,不能认定为技能人才。

走五年三倍的科创人才,不但要求企业是科技企业,还要求落户申请人为技术岗位人才,否则也不能走科创技能人才落户上海。

第5类:企业家直接落户条件须同时符合。

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二、2023上海科创人才落户社保要求(企业科技和技能人才)

1. 最近4年内累计36个月上海社保缴纳;

2. 社会保险费基数等于上海市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳职工社会保险费基数与个人所得税应纳税所得额合理对应。

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